为抢抓春季开学后促就业工作的关键时间，加快推动2023届毕业生就业工作，新学期初等教育学院多措并举积极开展系列促就业行动。

新学期开学以来，学院统筹安排、精心部署，第一时间全面相关工作。开学第一周，学院党委副书记郭小辉面向全院教职工通报2023届毕业生就业情况和当前就业工作形势，号召全院上下齐心协力，共同促进2023届毕业生就业。第二周，毕业年级辅导员为毕业生召开专题就业工作动员会，动员毕业生积极参加学校双选会，鼓励学生主动投递简历，指导学生优化个人简历和面试技巧，提高就业竞争力。同时，学院组织学生参与学校第一期“宏志助航计划”就业能力培训项目，共15名学生报名参训。

3月2日，学院邀请贵州慧海实验学校来学院举办专场招聘会，2023届毕业生和低年级学生到场参加，经过三个半小时的考核和选拔，最终慧海实验学校和5名毕业生达成签约意向。

上周五，在学校举办的2023春季大型双选活动中，我院共109名毕业生参加，投递简历580份，人均5.3份，32人进入第二轮考核，8人达成签约意向，3人与用人单位达成签约意向，取得较好成果。招聘会过程中，学院领导亲自到现场为我院2023届毕业生加油提气，并且现场主动与部分用人单位交流，与多家用人单位建立了的联系。2023届毕业班辅导员全程陪同毕业生参加，给面试的学生现场进行指导。参加招聘会的毕业生表示，参加此次招聘会，收获颇丰，既了解了用人单位的用人需求，明白了自己的努力方向，同时，看到了逐渐复苏的就业市场，自己的就业信心得到了很大的提升，也希望未来能够有更多的机会参加此类活动。

为了进一步加强就业工作，我院将在3月开展新一轮访企拓岗专项行动。此次行动将由学院领导带队，组织专职教师、辅导员深入用人单位，实地走访、了解用人单位的实际需求，力求为毕业生带回更多的优质岗位，提供更精准的就业指导。